Clienti e dipendenti, servizi e welfare, così la compagnia del mondo cooperativo assicura di fare la differenza

Assimoco è stata la prima compagnia assicurativa italiana ad acquisire la qualifica di società enefit, ed anche la prima entrata a far parte del movimento B Corp.

Nel corso del 2022 il gruppo ha ottenuto la ricertificazione B Corp con una valutazione che si è conclusa con un punteggio di 95,7 punti, registrando un miglioramento di +15,1 punti rispetto alla prima certificazione ottenuta nel 2018. Oltre all’impegno di perseguire una o più finalità di beneficio comune e operare in modo responsabile, sostenibile e trasparente nei confronti di persone, comunità, territori e ambiente, Assimoco ha indicato nel suo statuto degli impegni specifici: valore alle persone, servizi utili e welfare integrato.

Dalle persone alla comunità

Il primo impegno è rivolto alle persone (più di 400, il 49% donne) che lavorano in Assimoco: la società ha assunto l’impegno di valorizzare e promuovere il loro sviluppo professionale e di sviluppare il loro potenziale, di prendersi cura del benessere della propria comunità, anche favorendo il bilanciamento tra impegni personali e professionali.

Dal 2024 Assimoco è certificata per la parità di genere, che si concretizza attraverso la promozione delle pari opportunità anche con il nuovo Contratto integrativo come strumento di benessere dei dipendenti, equità e inclusione e iniziative a supporto di chi ha responsabilità di cura e con la promozione di una cultura organizzativa per contrastare ogni forma di discriminazione e valorizzazione delle differenze.

 Servizi utili è invece l’impegno assunto nei confronti dei clienti finali e dei partner intermediari. Per questo la compagnia propone prodotti e servizi assicurativi che rispondono alle necessità di famiglie, piccole-medie imprese, enti del Terzo settore e consumo responsabile.

Il valore di una qualifica

Con l’ottenimento della qualifica di società benefit, Assimoco ha sviluppato un sistema di welfare integrato, lavorando in rete con partner locali, con l’obiettivo di portare benessere equo e sostenibile alle famiglie, alle piccole e medie imprese, agli enti del Terzo settore e alle realtà dell’economia sociale. «Siamo nati», le parole di Mirella Maffei, direttrice generale del Gruppo Assimoco, «sognando di creare un’impresa di assicurazione differente da tutte le altre, perché fondata sui principi e sui valori della cooperazione. Con il tempo siamo stati capaci di incarnare questi valori e trasformarli in comportamenti, prassi, capacità di sviluppare relazioni e connessioni, unendo il valore e la centralità della persona alla volontà di perseguire una crescita profittevole e duratura nel tempo». Tali impatti contribuiscono, inoltre, a orientare e aggiornare la strategia aziendale.

Gli impatti positivi rilevanti sono generati dal Gruppo attraverso attività di sostegno economico a favore delle comunità locali colpite da crisi o emergenze, oltre alla previsione di permessi retribuiti speciali per consentire ai dipendenti di svolgere attività di volontariato. Tra le principali iniziative si segnalano donazioni per un totale di circa 1,5 milioni di euro negli ultimi quattro anni, tra cui contributi a favore delle popolazioni colpite da alluvioni (come in Emilia-Romagna), dalla guerra (come in Ucraina) e dal sistema sanitario (durante l’emergenza Covid-19), di cui circa 50mila euro durante l’anno 2024.

Le comunità interessate da questi impatti positivi comprendono cittadini, famiglie e organizzazioni situati in aree colpite da calamità naturali, emergenze sanitarie o conflitti, prevalentemente in Italia, ma anche in ambito europeo.

Le foto sono dell’ufficio stampa Assimoco, in quella di apertura una mostra nel quartier generale della compagnia, a Milano, aperta alla cittadinanza.